在写这个文章之前，我收到几个学弟学妹在社交上咨询“学长，明年快毕业了，我很着急万一找不到好工作怎么办”，“一个工作看似还不错的伙伴说，明年就30了，再这样下去就废了”等等，类似话题太多。虽然话题不同，但方向却很一致，那就是再不改变点啥这辈子就没啥指望了…
01【我们确实太着急】
现在社会无论男女老幼，都很急。大学还没毕业就考虑毕业一年还是2年月薪过万；刚结婚就开始了解胎教哪家好……每个阶段都是提前预备，好像到了那天就来不及了。
02【是什么让我们这么着急】
互联网和新媒体的发展给我们更多拓展视野的机会，也给我们带来了太多的刺激，让我们太渴望成功的滋味（某大学生在校期间就拿了千万风投）、某高校毕业生放弃高薪回家养鸡年入百万、某知名500强高管辞职创业……等等，上到国家号召全民创业，下到媒体网红铺天盖地鸡汤，整个社会都在传递一种讯息：年轻人，再不成名你就老了！
我有一个朋友，大学毕业5年换了7份工作【目前2个小孩】，每次换岗理由都是工资太低了，要么就是没有发展前途，干下去岂不是浪费时间，只要接到他的消息，我就知道了准是又换工作了，或是在换工作的路上。同期毕业的同学多数都已月薪过万，或技术能力过硬，或成为独当一面的小领导了。而他似乎已经多数沉默在茫茫人海中，再折腾几年倒是年龄上去了，工作还没有稳定。
03【我们该不该急】
张爱玲说出名要趁早，这句话和她的爱情名言一样被视为真理。但有些事可以早，有些事不能急，急就会出错。
我见过太多毕业生，入职当天就离职了，记得16年部门有个实习生，进来当天开始学习EIP的使用【有sop】第二天发信息说不来了，我问原因（太机械了，感觉没意思），我……有了这次教训，第二个来的实习生，我特地讲了学习规划，先熟悉软件，流程再上手，小姑娘学习能力也不错，很快就通了，一个月内表现不错，准备给她申请转正。结果她离职了，原因是觉得这个工作没前途，该会的都会了，与预期的差异很大。想想我们多少人有个这种想法的，诚如朋友圈很火的软文（北大给某手机巨头老总万言书，老总看完开除了他），诚然我已经在岗位上做了好多年，仍不敢说大话我已没有东西可以学习了。
入职一个月或三个月尚在熟悉企业文化阶段就匆匆离场的，只能说太着急了。我们总是过于迫切想学点本事，掌握有技术含量的技巧，短短几个月，哪家公司会让你接触核心技术？古人尚有学艺前三年小工，后三年出师的说法，电影【百鸟朝凤】中主人公也是从7岁开始学艺，青年才开始逐步掌握吹唢呐技巧，最终小有所成。机遇在坚守和磨炼中出现，我们总是看到了别人闪光的那一刻却忽视了他们背后的孤独付出。
我一个高中同学，大学学的是雕塑艺术，毕业后学习了糕点技术，多年来转战奔波苏州，无锡和郑州，都在做一件事【学习糕点】同时期同学都已经工作了，他的家里也觉得他有些不务正业，很难想象这种来自内外的压力，他仍是坚守，有一次他跟我说他坚信他学习的是未来有前景的。去年，他回老家开了一个糕点店，生意很红火，我相信对他来说已经成功了。我们是否可以耐心等一等，看一看？给自己一年半载的时间来观察这个企业，这个工作是不是真的那么糟糕呢？
04【可以努力，但不要着急】
过度强调出名趁早，却忽视了大器晚成。雷军40多岁创立小米，前面是十几年金山，投资领域的资源累积；张嘉译38岁才有成名作，前面也是在无数个小角色的摸爬滚打…
人生路漫漫，每个阶段都有经历需要你用心体验，有坎坷也会有风景，我们不必拘泥于三十一定要立，人生的意义也不是只有30岁；这个时代是公平的，只要你努力，肯等待，金子迟早会发光的…谁都想速成，快速致富，我们太渴望成功的滋味了…但我们是普通人，买房买车，结婚生子都要一步步来，饭要一口一口的吃，路要一步一步的走，只有脚踏实地，走的稳，才能走的准。
以上，送给焦虑的你，我，我们这个时代的年轻人。