没有记录就没有发生，面授课结束了，我们的学习仍在继续，我们的故事未完待续！
我们期待你的复盘和输出，一起见证改变，让我们一起遇见更好的自己！
本合集文章：【1】F76毕业生【2】F76助推团队（助推教练及班主任及团长等）
独处时照顾好自己很重要。你要学会放下那些令自己不愉快的、带来坏心情的遭遇。
不要想着一定要找那个Mr. Right，你认定一个人，就把他变成Mr. Right！
我想祝愿小伙伴们，祝你发挥D特性，不多不少，刚好实现目标又让大家衷心赞赏；祝你发挥I特性，不多不少，刚好让人如沐春风又执行有力；祝你发挥S特性，不多不少，刚好让人感到温暖又被认真对待；祝你发挥C特性，不多不少，刚好达到标准又友善可亲。祝你拥有DSIC,不多不少，刚好成就幸福安康。
我们的职业生涯中，每个人都会有更换不同的岗位，或者不同的职业的时候，很多人在技术岗位工作一段时间后，因为表现出色或绩效优秀，被提拔到管理岗位，承担起更多的责任。
虽然是一个小动作，小习惯，但是如果我们能坚持运用下去，你可能发现，自己的注意力更加集中了，纠结变少了，适应环境的能力也提高了。
对，没错！就是这道“光”把我以迅雷不及掩耳之势瞬间转移到了DISC面授现场......
天下之事不难，难在持之以恒的做。再难做的事情，都是人做出来的。再复杂的事情，都可以分成很多简单的事情来完成。每天坚持做一点，以愚公移山的精神，总有把事情做完的时候。每天进步一点，365天，就是365个进步。
耳边想起了黄小琥的《没那么简单》。是啊，“没那么简单，就能理解DISC的源，尤其是在听过海峰老师的课件，总是不安只好拖延，谁抹杀了我的果断”。这就是我，一个95C的伪学霸，在学习DISC的心路感觉。
为了我最爱的家人们，我要挖出那冰山下隐藏很深的I特性。改变从今天开始！
事实是我的选择是正确的，因为DISC双证班让我收获满满。不仅收获了知识、朋友、礼物，还有家人。
学习没有捷径，我们追求的快，其实是牺牲了效果的，听一遍课程，很难消化其中的道理。得要反复研读，复盘，运用，才能真正学会。
整体上可以看到，同事的ISC都在下降，本我中最高的C被压抑得很多，在情绪上的体现就是比较容易产生负面情绪，而在现实的工作中，她的这种情绪我是没有感知到的。相反，在我的认知里面，这位同事是很容易沟通的对象，可是她内心其实是比较纠结与挣扎。
作为一个成年人，要作出改变不是件容易的事。理念改变先行，行为的改变需要不断的实践。最爱那句：人生最遗憾的不是做不到，而是本来我可以。
分享，其实并不应该只是想得到他人的共情，而是能获得更多的灵感和好的建议，哪怕是反对的声音，挑刺的声音，分享就应该是包容的，海纳百川。
岁月静好，只不过是有人为你负重前行。感恩Disc，感恩遇到。原本以为是一场打破自己焦虑的修行，没想到学有超值，感恩Disc，生活美好，工作美好。
感动不如行动，今天下午和熟知disc同事一道准备了一个践行disc传播的计划。1月10日答应一所大学的邀请去给同学们做个2小时左右的disc介绍；1月17日把disc应用到一个销售团队组织健康建设工作坊中。希望disc能给更多的人带来帮助。
你越是向别人分享你的经验，你内在的经验就越是会增长。
逼一下自己，确实有用。俗话说事不过三，我来把它曲解一下，过三就顺了。时至今日第四天，我已没有之前那么大的心理压力了。感谢输出让我重拾文字思维能力，让大脑重新运转!
学好DISC走遍天下都不怕！学好DISC 妈妈再也不用担心我的社交能力了！
没什么大不了的，跨界演绎是我的战场，横刀立马由我，纵横驰聘由我！这次的勇敢，让我明白：相信自己的能量比想象中的更强大。我想我已经找到了我自己。
我们每个人身上都有DISC，只是比例不同。DISC四个特质没有优点、没有缺点，只有特点。 DISC是可以改变的。
两天的DISC培训，收获不少，目前还在进行课下翻转课堂的复盘活动中，这几天把培训感受、复盘笔记统统通过微信和简书文章的方式，发布出来与朋友们分享。
上完双证班已经4天了，但双证班所分享的内容实在太有冲击力，以至于这几天睡梦中都在念叨着DISC。再加上每天都有负责任的助推提醒，及可爱的小伙伴不断的输出分享，让我不得不去改变，去成长，实在不敢掉队
无论遇到哪一种类型的客户，我们可以让两种不同类型的客服合作处理，一方照顾情绪，一方快速反应，拿出解决方案。
其实我哪有怎么了呢？我还是我自己，只是我通过行为的改善，以此强化我的人际敏感度。也许，这就是变化吧！
“直到我了解原来我是一个高C时，恍然明白并非我找不到人陪，而是我本就享受那份独处的时光。”
用DISC分析一下就能明白，这种想洞察一切的赶脚，并不是真正的了解，而是D的掌控感在作祟。
还是那句话作为结尾： 一定是这样的缘分！
我相信，所有的变化都有好的一面，也会带来不好的一面。如果我们对变化本身没有觉知，就无法抑制和消除不好的那一面带来的影响，也无法充分享受变化带来的喜悦。对我来说，解读自己DISC报告的意义，有一部分就在此。
时间过得真快今天是复盘的第三天，一大早就看到小芳馆长发出的关于DISC4周年庆的链接，立即报好名（生怕名额满了）今天比较忙碌，利用现在休息的时间撰写下今天的主题“为己所用，相互分享”。
找到了自己的照片 把他作为过去的自己 从今天起要让自己变得比昨天更好，对着昨天的自己说 woosh……！
凡事都有四种解决方案，在时间节点内先完成最切实可行的一种，再继续寻找其他方式， 尽可能的靠近“再完美”。
原来，我懂的，三个字如此珍贵。曾经伯牙破琴绝弦，所谓，千金易买知己难求。
写作并不是我擅长的事，没有华丽的词藻只想表达最真的感受，谢谢你们，谢谢你们选我，谢谢你们的支持与信任。我们一起遇见更好的自己，我愿意一直同行。
如果问你当大S特质的人碰到大D会是怎样时？你脑海中闪现的画面多是大S特质的人在大D的碾压下过着悲惨的生活吧？但今天我想跟你分享的是当年大S特质的我居然吓退了大D的“光辉历史”。
先完成、再完美吧！DISC的建议是：多些宽容，允许别人犯错误；多一些沟通，说出困难寻求支持；多一些关注大局，少执著于细节；多一些实践，通过行动完善；多一些接纳，有效果比有道理更好。
小朋友都会有人来疯，我小的时候也是这样。每年暑假去外婆家住是最最开心的。可以和表姐一起在外面皮，然后满头大汗的回家吃饭，挨骂？不存在的。有一次我竟然在下午5点多钟装睡，为了多住一晚不让妈妈领回家。
速度第一，完美第二，结果第一，理由第二，决心第一，成败第二！
因此你看别人不顺眼只是因为你们的特性不同，谈不上修为，我们不用听别人的道理去勉强自己认可，我们也不用再责怪自己，我们只需要在碰到不同类型的时候拿出DISC使用即可，让不顺眼再见吧，因为，DISC!!!
我与DISC 的缘分就此打开，广告说的好，“爱她就请她吃哈根达斯”，我想说，爱她就请她来上DISC，请认准海峰牌DISC哟！
在李海峰老师的DISCover自我探索中有这样一句话，在此分享给大家“你的行为会影响到你的情绪”。我要让刚才成为一个过去式，发现自己的错误与不足，立马行动起来，不要紧锁眉头，应当勇于面对。
表扬一下自己的小进步，今天没有对孩子用反问句来表达小愤怒，耐心的陪他拼积木（再次感谢学长姐们无私的奉献），也没有很催他去洗漱。一二三，WOOSH!
在人生旅途中，我们每个人都形成并拥有了自己的行为模式，因为家庭背景，教育背景，个人经历，特殊环境等的不同，每个人的行为模式都是独特的。
S特质明显的人是一群非常可爱的小伙伴。一个团队中如果有S特质的人存在，那将是是整个团队的幸福，还记得西游记中的任劳任怨的沙僧吧？所以请爱护团队中的S特质的伙伴！而如果你身上的S特质比较高，适时地时候，你也可以试着调整下哦！
“变成什么味道呢？我想是甜甜的味道。整个培训场就像被阿不思·邓布利多施了魔法一般。老师们变成了一个个穿着白袍带着高帽子的甜品师，告诉你面粉、巧克力、黄油、牛奶的不同。又将那原本不同的东西搅在一起揉搓出一个叫面团的家伙儿，再用一台名为团团班班的机器加热烘烤，出炉后还要加上学长牌淡奶油、学姐牌巧克力装饰，最后由助推送到我们面前，放到口中甜嘴暖心。”
今天提到了这个主题有点历历在目的感觉，独处时照顾好自己，相处时照顾好对方，共情是心底的修养，家庭是社会的基本组成单位，是生命的全部，是一种寄托，是一个坚强的后盾，无论你在哪里你都不会孤单，因为家人都在支持你。
元认知就是这样，当脑子里面植入了一个全新的概念，在未来看到或者听到这个概念相关的词汇时，就会自动开启相应的新反馈机制。
学了DISC，我准备重新看待Z姑娘，对她更宽容一些，也要影响身边的人多一些爱护她，被温暖影响的姑娘会发光。
我曾经一直在想一个问题我是谁？除去性别、名字、职称、社会角色之外的标签后，我又是谁呢？来到这个世界上，生命是父母给的，长大了在学校学习，成人之后在职场工作，我们都遵循着过来人的轨迹，身上带着经历过的故事，踏上了人生这条既漫长又短暂的旅程。
这次的课程对于我来说除了收获到了大量的知识更重要的是自己对自己内心的一种觉察，坚定和信念！我也希望这份坚定和信念能够伴随着我继续走下去！
车还在继续开着，我似乎看到了以后的发展，就像海峰老师说的，只有想清楚了，力量就来了。
上海助推之行，遇见了非常优秀的伙伴。让我的生命多层一种体验、多了一层力量、多了一层丰盛。
翻转课堂式教学，社群式助推学习，各路往届学长大咖们的现身说法，特别是各届学长们疯狂的、主动的无偿奉献、服务，感觉到自己不成长快一点都会对不起DISC这个大家庭！
风格迥异同样精彩的海峰老师和任博老师双讲让我们学的很充实又不会觉得疲惫，郭强总的hu建口音让我倍感亲切（大学好友是福建人），只感叹时间过得太快，意犹未尽。感谢老师们的精彩相授！
亲爱的伙伴们，不要轻易的给自己或别人贴标签，去除你身上的标签吧！通过测评，从了解自己开始！
当看到F76期的小伙伴们已经纷纷发出了自己课程结束之后的体验，我这个高C+S的人，又在心里默默说了一句“不急不急，让我慢慢想想，想充分一些”。忽然，脑中闪现了上课的时候，海峰老师说过的一句话“不给自己找借口，不给被人贴标签”。
通过紧张又忙碌的学习课程，从一开始对DISC停留在听说到不自觉脑海里出现的人都去区分型格，中间只隔了2天。先是对自己里里外外去看了个透，从外在到内在，但是不管里里外外我都是个大D，哈哈。
今天我回想起这个问题：1、我的C特质不能在家庭中成为常态，这种缜密，刨根问底，非要一个为什么的纠结非常折磨人2、我不能总是用D特质面对我的孩子，孩子已经逐渐长大，我不可以用控制他的方式去跟他沟通，长此以往，孩子将越来越排斥我，交流中要多I和S，少点D，多用他需要的方式爱他，像他的爸爸一样。
昨天回到家就马上给我老婆测试了她的DISC，结果很快就出来了，而我尝试在解读这个DISC报告的时候，我想，这其实是一个很好的机会，一份报告的解读训练应该从自己最熟悉的人开始 —— 不，有可能是相对陌生的熟悉人。
自从12月14日与DISC挂上钩，被海峰老师抱进群的那一刻，一股暖流随即扑面而来，我知道自己的人生要开挂️️️️！在基础课一天天进行中，我那早已冰冻三尺的心已在慢慢融化，温暖的气流是一波比一波强，凶猛的融化着我这座冰山。
今年9月上完DISC双证班的课程，3个月之后来参加助推，我在助推文里写了三个目标：①温度的传递；② 复习巩固知识点；③链接大咖。2天助推工作结束，我的目标都实现了吗？很好地实现了。
无法量化，就无法管理。人不是公司最大的资产，对的人才是最大的资产。对人才的运用和管理，才是人才的核心竞争力，我深深的记住了a类人才的概念。
昨晚，从火车站回到公司，已经是11点，接着开会，到了凌晨1点，我跟他们几个人就讲了四个字：为人处事，中立公正。还有一点：不要说谎。