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今年程序员没有年终奖

来源:花图问答

继逻辑思维之后,滴滴的老板也宣布年终奖减半。

跟滴滴的减半相比,很多公司都是直接减掉了年终奖,在互联网的冬天,

能够挺过去,不被公司裁掉已经是万幸了,虽然没有年终奖,

大家也都只敢背后抱怨。

朋友所在的互联网公司今年也大量裁员,

不仅如此,就连工资也都不能按时发了,

但凡在公司群里咨询过工资事宜的员工,

都在不久之后,要么主动要么被动的离开了公司。

剩下的人都小心翼翼的,生怕成为那只堵在风口上的猪。

程序员曾经是多么牛逼的一个职业,一度成为找对象的优选职业,

为什么找对象要找程序员呢?

“钱多话少死的早啊......”

其实开玩笑,真正的原因是程序员工资高,而且加班多,想出轨也没有时间啊

另外大多数的程序员都比较内向,对女朋友也是一心一意的。

程序员成为很多毕业生的理想职业,

而程序猿们也都有一种优越感,以码农的身份而自豪。

但是,就在今年,互联网行业的冬天,

很多程序员却成了这个冬天的祭祀品,

真正的“杀了程序猿祭天”,不,祭这场突如其来的寒流。

每个程序猿都胆战心惊,生怕一不小心就冻死在这个冬天,

哪怕没有年终奖也不敢果断的说走就走。

对于那些没有年终奖,甚至工资都拿不到的程序员们,

你们做好过冬的准备了吗?

有人说程序猿是一个被惯坏的群体,

很多公司为了快速开发,程序员市场一直是供不应求,

尤其是有经验和资历的猿们,

工资更是高的离谱,

一个普通的程序猿工资甚至赶上了一个普通管理层的工资。

但是真的是因为程序员被惯坏了吗?

如果是,那又是谁的错呢?

大家只看到了程序猿的高工资,

却没有看到他们经常加班到深夜的孤独的背影,

没有看到他们早已稀稀落落的头发,

没有看到频繁猝死的新闻,

没有看到三十岁依然是单身狗的凄凉......

程序猿们真的没有被惯坏,

他们拿的完全对得起他们的付出,

他们更不应该成为风口浪尖的牺牲品。

可是,有能怪谁呢?

只希望这场寒冬快点过去。

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